eposao.info - vrh
Почетна страница > Новости

Кандидати за посао желе повратну информацију од послодаваца

Кандидати за посао желе повратну информацију од послодаваца
06.12.2014. год.

Кандидати за посао у Србији послодавцима највише замијерају изостанак повратне информације о исходу конкурса за посао, док су углавном задовољни начином на који је компанија заказала тест или интервју, показало је истраживање које је срповео Инфостуд.

Најбоље оцјењене компаније су Majkrosoft, Systec ENG, Zuhlke Engineering и Farmalogist, а најбоље ХР агенције ТИМ Центар, Human Capital Solutions Executive Searцх , HILL International и Декра запошљавање.

У истраживању је учествовало 68.704 кандидата за посао, а оцјенам од један до пет вредновано је укупно 3.114 послодаваца и 9.023 конкурса за посао.

Истраживање под називом „Оцијени пут до посла“ спроводи се од 2008. године ,а циљ пројекта је подизање општег квалитета процеса селекције у Србију кроз информисање послодаваца.

 



  • Извор
  • Тањуг/ capital.ba


Коментара (0) Оставите Ваш коментар Објавите новост

НОВОСТИ ИЗ РУБРИКЕ

Постоји уобичајена заблуда да је поверење нешто што се гради постепено – да је једина особа којој можете да откријете нешто лично о себи ваш најближи пријатељ или члан...


Да ли вам се дешава да кренете да радите, потпуно ријешени да што прије завршите, али вам одједном нешто искрсне? Неко вас је позвао, замолио за помоћ, нешто вам...

Нова година са собом носи низ жеља, од оних које су реалне до оних које се могу упоредити са маштањем. Нека 2018. година буде она у којој ћете донијети...


Са најмање двије године радног искуства и знањем њемачког или француског језика, грађани могу да конкуришу за било који посао у Швајцарској.


Мање од 40 одсто радника у свијету има стално запослење - наводи Међународна организација рада. Број незапослених у свијету крајем 2014. године достигао је 201 милион, што је 30...


Остале новости из рубрике »